Само по себе общество с ограниченной ответственностью является организационно-правовой формой предприятия, при которой общество учреждается несколькими людьми.
В учредительных документах в обязательном порядке закрепляется номинальный уставной капитал, а также части, на которые он делится. Учредительные документы оформляются в виде протокола собрания учредителей, устава или же учредительного договора. Из самого законодательного названия такого общества следует, что лица, учреждающие такого рода общества не ответственны за операционную деятельность своего предприятия.
На современном этапе, в Санкт-Петербурге, впрочем, как и во многих других городах, самым развитым и распространенным видом предприятия является именно ООО. Чтобы понять причины такой «популярности» данной организационно-правовой формы, нужно детально рассмотреть все ее плюсы и минусы.
Начнем с положительных сторон. Регистрация ООО в Санкт-Петербурге дает право ведения предпринимательской деятельности опосредовано, что достигается за счет управления делами не от собственного лица, а от всего общества в целом. Отсюда следует, что предпринимательский риск, его размеры значительно ограничиваются.
Само по себе ООО имеет значительные возможности, как для инвестирования, так и для общего расширения и развития своего бизнеса. В объем прав ООО входит и право создания дочернего предприятия, и последующего участия в деятельности такого предприятия.
К тому же, бывают случаи, когда предприятию требуется реорганизация. Поэтому, к достоинствам можно отнести тот факт, что эта процедура, а так же объем прав каждого учредителя в принятии решений четко прописываются в уставных документах.
Общество с ограниченной ответственностью имеет все законодательные основания не публиковать какую-либо информацию, которая имеет непосредственное отношение к его деятельности.
И последнее, ООО с легкостью может перейти на систему налогообложения по упрощенной схеме, что значительно облегчает «взаимоотношения» с налоговой службой.
Однако есть и вторая сторона медали, которая отражает недостатки этой организационно-правовой формы.
Во-первых, стоит учесть, что при любой реорганизации общества с ограниченной ответственностью, а конкретно – при изменении состава учредителей, при внесении изменений в шкалу их долевого участия в капитале общества, обязательным условием является то, что нужно полностью перерегистрировать учредительные документы.
Во-вторых, законодательно установлены ограничения в количестве участников. Это число не должно превышать порог 50 человек, иначе такая форма собственности обязана зарегистрироваться в качестве акционерного общества. Другой вариант – произвести ликвидацию ООО.
В случаях, когда один из учредителей решает отказаться от членства в ООО, часто возникают трудности при выдаче причитающейся ему доли. Так как за время деятельности предприятия, вложенные деньги умножаются и переходят в качество материального состояния общества, зачастую бывает сложно выделить долю в натуре.
И последнее – все решения принимаются собранием учредителей, коллегиально. В такой ситуации возможно принятие неверного решения, в особенности, когда члены общества участвуют на основании не равных долей.
